虽然不缴社保，他也无所谓，一是没想到在这个城市扎根，二他也没想靠着社保过活，交不交的也无所谓了。
而它的这个朋友选择了跟他不一样的道路，在一家公司整整做了十年，现在的工资也七八千块，而且还是外资企业。
待遇也是相当不错了，而且外资是缴纳全额保险的，每年还有涨薪的机会，在家里的帮助下也早早的买了房，现在也升值了不少。
更是早早的结婚，孩子都六岁了，也买了一辆二十多万的汽车，两口子一个月一万多，过得也是相当滋润。
而他刚刚来到这个城市的时候，只是租了一间五六平米的单间，房间里除了一张床和一个破旧的衣柜，什么都没有。
没有办法，他记得很清楚，一个大的单间要一千块钱一个月，而这种用板材在客厅隔出来的只需要三百块钱。
后来在厂里呆了四个月吧，也拿到了六千块的费，手里的钱也有个一万四五，在厂里基本上没什么支出。
每天都是在厂里吃饭，上班有班车，下班睡觉，基本不花钱，一个月就那么一两天的休息，累得要死也不想出去玩，还不如在家睡觉呢。
离职后他找到了一份销售的工作，公司不大，业务也不稳定，但陈默很珍惜这个机会。他每天打几百个电话，跑几十个客户，累得筋疲力尽，
但天不遂人愿，可能自己不适合这个行业吧，收入却少得可怜。第一个月，他只拿到了2000块钱的工资。
基本上也就是保底工资了，当初进入销售这个行业，就是因为销售这行上限比较高，做得好的一个月大几万很正常，
但是做不好的话，就只能吃保底了，公司也不是慈善机构，连续三个月垫底的话是要辞退的。
陈默也很好面子，最终没有等公司辞退，自己离职灰溜溜的走了，在这种公司上班消费是很高的。
第一公司是在市区，首先吃饭是不包吃的，每天早中晚三餐都要在外面吃，死贵死贵的，早餐七八块，午餐十五，晚上回家自己做着吃，也得十块钱左右，
在上抽烟喝水，买衣服，毕竟做销售形象要好，不仅要穿西装，头发也得梳成大人模样，这都是钱呀。
这点保底的钱，压根就不够花的啊……，最后陈默被逼的实在是没有办法，就只有又进厂打螺丝了，
进厂打螺丝虽然辛苦，但是工资要稳定一些，对于他而言，到手的钱肯定要比销售岗位要高，
但是要是论成长性肯定比不上销售，而且销售岗位还特别能够锻炼人，但是没有办法呀缺钱。
虽然一开始进厂打螺丝的时候他很不习惯，但是有前面几个月的基础在，也很快就适用下来。
只是第一个月比较难熬而已，每天站着干十二个小时，真不是人干的活，操蛋的规定，陈默每天累的腿疼，最后都肿了。
但是索性他坚持了下来，而且凭借着他为人圆滑，又会来事儿，再加上跑一段时间的销售对他的打击，觉得还是先老老实实的干活吧，
凭借着自己的钻营，经常请领导吃饭，时不时的饮料再给供上，三个月的时间就坐上了小班长的位置。
坐上了小班长，虽然工资也就加了一千来块，但是至少不需要一直站着了，这也是陈默想要的，没事的时候至少能找个地方休息一下。
陈默之所以能三个月升值，其实这一点要归功于于陈默的父亲，要知道在建筑行业，送礼请客吃饭实在是太习以为常了，
陈默就把他父亲的那一套拿到了工厂里，工厂里这群老实人哪里见过这个呀？而且那时候的工厂跟现在不一样。
那时候工厂都是小年轻比较多，更不会来事，不像现在，小年轻都不进厂了，毕竟送外卖也好送快递也罢，还有开滴滴，赚的都不比进厂少，
而且时间还自由一些，不过要是拼命干的话也挺累的，毕竟是按单算钱嘛，也因此这活俗称铁人三项嘛。
后来陈默更是在厂里面一年能升两级，做到了主管，电子厂是人员密集型产业，人员比较多，也管了一百来人。
这时候他才明白做管理的好处，手里也有了一些权利，慢慢的也决定在这行做下去。
但是随着职位的提高，需要的专业能力也越来越高，因此陈默才不得不把有限的工资拿来提升自己的业务能力。
也就是两年的工夫，在平均工资三四千的时候，陈默的工资就已经达到了八千多，但是十二个小时，一直是陈默的心病，累到是不累就是太熬人了。
没有一点自己的私人空间，每天除了上班就是上班，人都差点给干废了，最后离职跳槽，后来陈默才知道，跳槽才是升值最快的方法。，
其实在制造业，大部分的工作都是相通的，而且最主要的是，没经验不怕，大多数职位，都是可以先上岗再学习的，
很多时候更是可以在这家公司学本事，看看领导是怎么干的，学会以后去另一家面试去，把上一个领导的活说一遍就行了。
